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以述職促履職 以評議促提升
——廣安交旅集團召開2023年市管領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部年度考核述職測評暨干部選拔任用工作“一報告兩評議”會議
發(fā)布時間:2024-03-28作者:來源: 點擊:
3月25日上午,交旅集團黨委書記、董事長張宗玖在集團3樓會議室組織召開2023年市管領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部年度考核述職測評暨干部選拔任用工作“一報告兩評議”會議。市國資委考核組到會指導。集團領(lǐng)導班子成員,各子分公司主要負責人,集團總部中層管理人員,群眾代表參加會議。
會上,集團黨委書記、董事長張宗玖代表領(lǐng)導班子報告了2023年度工作,集團領(lǐng)導班子成員作了書面述職,與會人員本著實事求是、認真客觀的原則,當場對領(lǐng)導班子成員進行了民主測評。會議還對2023年度干部選拔任用工作進行專題報告,全面總結(jié)了一年來公司選拔任用工作開展情況、取得成效、存在不足和針對性改進措施。隨后,與會人員結(jié)合工作報告及評議對象實際情況,對2022年、2023年提拔使用的中層管理人員進行了民主評議。
會議要求,交旅集團上下要強化履職擔當,堅持黨建領(lǐng)航,以防風險、穩(wěn)增長、強根基為工作基調(diào),全面深化國企改革,補短板、強弱項,破難題、開新局,以更加飽滿的工作熱情,更加昂揚的精神狀態(tài),凝心聚力,勇毅前行,奮力開創(chuàng)集團高質(zhì)量發(fā)展新局面。